Để khử mùi hôi cũng như tạo hương thơmcho không gian ngôi nhà thì hẳn là phải dùng đến sáp thơm. Nhưng việc mua sảnphẩm bên ngoài đôi khi khiến bạn không ưng ý mùi hương tỏa ra. Thay vào đó, chúngta lại yêu thích tự tay pha chế sáp thơm để dùng. Nếu đang có ý định này thìxem ngay 4 cách làm sáp thơm để phòngtheo hướng dẫn dưới đây.

Cách làm sáp thơm đểphòng bằng bút màu và bơ

Trước khi bắt tay vào làm sáp thơm, chúngta hãy chuẩn bị đủ các vật dụng như: Lọ thủy tinh hoặc lọ sứ, dây bấc, que gỗ.

Đối với công thức tạo ra sáp thơm bằngbút màu và bơ thì các bạn chuẩn bị các nguyên liệu như: Bơ thực vật, tinh dầuthơm loại yêu thích, bút màu sáp tùy màu sắc.

Thực hiện theo các bước như sau:

Bước 1: Cho bơ vào lò vi sóng hoặc cóthể đun trong nồi cho đến khi tan chảy. Tiếp tục cho vào lọ thủy tinh, khuấyđều cho bơ tan ra.

Bước 2: Trộn sáp màu với nhau rồi đemđun cho tan chảy. Sau đó cho vào chung với phần bơ trong lọ thủy tinh.

Bước 3: Cho khoảng 10-15 giọt tinh dầuvào hỗn hợp rồi khuấy đều để các nguyên liệu hòa quyện với nhau.

Bước 4: Đặt dây bấc vào giữa lọ. Sau đódùng súng bắn keo gắn dây dưới đáy thủy tinh, tiếp đến đổ dung dịch nến. Hoặccách làm khác là buộc vật có trọng lượng hay viên sỏi nhỏ vào đuôi dây bấc đểchìm sâu từ từ xuống đáy.

Bước 5: Lấy que gỗ để ngang miệng lọ,đồng thời gác dây bấc lên để không bị chìm xuống. Cuối cùng là để nguội và cóthể sử dụng.

Làm sáp thơm dễ dàngbằng sáp ong/sáp đậu nành và tinh dầu

Lựa chọn sáp ong hoặc sáp đậu nành để làmsáp thơm rất an toàn vì các nguyên liệu hoàn toàn từ tự nhiên. Những ai yêuthích mùi hương đặc biệt này thì có thể chuẩn bị ngay các nguyên liệu như sápong/ sáp đậu nành, tinh dầu yêu thích, 1 lọ màu.

Thực hiện theo các bước như sau:

Bước 1: Đun chảy sáp ong hoặc sáp đậunành, khuấy đều tay cho nguyên liệu tan ra.

Bước 2: Cho khoảng 15-20 giọt tinh dầumà mình yêu thích để tạo hương thơm giúp thư giãn tinh thần, khử mùi hiệu quả.Nếu muốn tạo thêm màu sắc sinh động thì chúng ta có thể thêm khoảng 10 giọtmàu, khuấy đều hỗn hợp.

Bước 3: Bước cuối cùng là cố định dâybấc như hướng dẫn nêu trên.

Làmsáp thơm đơn giản bằng bột gelatin

Nguyên liệu cần chuẩn bị cho công thứcnày là 10g thìa bột gelatin, tinh dầu thơm, 2 thìa muối, 500ml nước, 1 lọ màu(nếu cần).

Thực hiện theo các bước sau:

Bước 1: Đun sôi nước rồi cho bột 10gthìa bột gelatin với muối vào, khuấy đều hỗn hợp cho đến khi hòa tan.

Bước 2: Cho 20 giọt tinh dầu, 10 giọtmàu vào hỗn hợp rồi tiếp tục khuấy đều.

Bước 3: Để dây bấc vào giữa lọ theocách làm như trên, cố gắng để dây bấc thẳng đứng. Sau cùng là đợi cho hỗn hợpnguội rồi dùng.

Làm sáp thơm nhanhchóng bằng baking soda

Baking soda có nhiều công dụng khác nhau và thường có mặt sẵntrong nhà bếp. Tiện tay chúng ta có thể tận dụng để tạo ra sáp thơm để phòng. Vớicông thức này, các bạn không cần chuẩn bị dây bấc nhưng lại cần chuẩn bị cácnguyên liệu như chiếc hộp hoặc lọ bằng nhựa rửa thật sạch, 2 thìa bakingsoda, tinh dầu thơm, 1 tờ giấy kim loại, búa, đinh.

Thực hiện theo các bước như sau:

Bước 1: Cho baking soda vào chiếc hộprồi nhỏ thêm 10 giọt tinh dầu thơm, đậy chặt nắp lại.

Bước 2: Dùng búa và đinh để tạo nhữnglỗ nhỏ trên nắp hộp cho mùi hương lan tỏa ra ngoài. Đồng thời để giữ cho mùihương không bay mất, các bạn có thể lấy giấy kim loại bọc kín nắp.

Với công thức làm sáp thơm bằng bakingsoda siêu đơn giản mà không cần phải đun nấu hay đốt mới tạo ra hương thơm. Cáchthực hiện rất thích hợp với những bạn gái không khéo tay mà vẫn có thể tạo ra sảnphẩm hương thơm chất lượng.

Tổng hợp 4 cách làm sáp thơm để phòng như trên rất đơn giản, nhanh chóng vàkhông mất nhiều chi phí. Những ai ưa thích làm các sản phẩm handmade có thể tựtay tạo ra hương thơm tự nhiên cho ngôi nhà của mình.

Hiện nay, thị trường tiêu dùng đang rất“nóng” các vấn đề liên quan đến vệ sinh an toàn thực phẩm, trong đó có rau cải.Hiểu được vấn nạn này mà nhiều cơ sở đã sản xuất loại rau hữu cơ để người dùngan tâm sử dụng. Vậy rau hữu cơ là gì?Cách nhận biết ra sao? Tìm hiểu nội dung hữu ích này qua phần trình bày sau bạnnhé!

Rauhữu cơ là gì? Có đảm bảo sức khỏe?

Rau hữu cơ hay còn gọi là rau organic, là loại rau được trồngtheo quy trình hoàn toàn tự nhiên, đạt tiêu chuẩn nông nghiệp hữu cơ. Trong quátrình canh tác ở mọi công đoạn đều không có sự can thiệp của các loại hóa chấtđộc hại.

Cụ thể từ khâu làm đất, gieo hạt, tưới nước, dọn cỏ và thu hoạchđến đóng gói sản phẩm đều nói “không” với các thuốc bảo vệ thực vật, phân bónhóa học, thuốc diệt cỏ, các sản phẩm biến đổi gen…

Đặc biệt, đội ngũ trồng rau organic được đào tạo chuyên sâu về cách trồng,chăm sóc và thu hoạch rau bài bản. Đảm bảo các yếu tố như nguồn nước tưới, đấtkhông bị nhiễm độc hoặc ảnh hưởng từ nước thải công nghiệp.

Chínhvì vậy, rau hữu cơ rất an toàn và đảm bảo cho sức khỏe của người tiêu dùng.Ngày nay, các bà nội trợ thường trồng rau hữu cơ ngay tại nhà để mang đến nguồnthực phẩm sạch và giàu dinh dưỡng cho gia đình mình. Nhưng đối với những aikhông có thời gian rỗi thì nên lựa chọn rau sạch ra sao?

Cách nhận biết rau hữu cơ

Để đảmbảo an toàn cho bữa ăn hàng ngày thì các bạn nên biết cách lựa chọn đúng rau hữucơ, cụ thể dựa vào các đặc điểm như sau:

Rau hữu cơ không có màu xanh quá đậm: Hầu hết các loại rau hữu cơ đều có màuhơi xanh mà không quá xanh đậm giống như các loại rau bình thường.

Lángắn và dày, các bộ phân cân đối: Lá rau hữu cơ có đặc điểm nhận biết là rấtdày, các phiến lá ngắn, đồng thời giữa các phiến lá có sự cân đối với nhau. Khidùng tay sờ thì có cảm giác lá cứng cáp, hơi mảnh.

Thân rau giòn, nặng và rất rắn chắc: Rau hữu có phần thân rấtgiòn, rắn chắc mà không bóng mượt như tích nước giống các loại rau thông thường.Đặc biệt, khi ăn rau thường có độ ngọt, giòn tự nhiên mà ít khi phải thêm gia vịnhiều.

Có độ tươi lâu: Chúng ta có thể bảo quản rau ở nhiệt độthông thường mà không cần đặt trong tủ lạnh. Vì rau thường giữ được độ tươi lâu,thậm chí đến 2-3 ngày mà rau vẫn mơn mởn. Nếu như bị héo, chúng ta chỉ cần rắcthêm chút nước thì rau sẽ tươi trở lại.

Quytrình trồng rau hữu cơ cần đạt các yếu tố nào?

Như đã nêu trên, rau hữu cơ cần đảm bảo cáctiêu chí an toàn vệ sinh thực phẩm, không dùng thuốc hóa học. Cụ thể cần đạtcác yếu tố như sau:

Tiêu chí an toàn: Nguồn dinh dưỡng bón chorau hữu cơ chỉ gồm phân ủ nóng, thân cây chuối, ốc bươu vàng, cây phân xanh…

Đất: Vùng trồng rau hữu cơ cần tránh nguycơ bị nhiễm chất độc từ bên ngoài. Trong đó, đất cần đảm bảo được kiểm nghiệmkhông bị ô nhiễm, cải thiện độ màu mỡ và duy trì theo từng ngày.

Nước: Nguồn tưới tiêu cho rau được lấy từgiếng khoan hay đào. Tương tự nước cũng cần được kiểm nghiệm đủ tiêu chuẩn đểtưới rau, kiểm soát thường xuyên để đảm bảo nguồn nước không bị ô nhiễm.

Năng suất: Thông thường năng suất trồng rauhữu cơ sẽ thấp hơn trồng rau thông thường khoảng 25-40%.

Chất lượng: Về mặt chất lượng, rau hữu cơchứa hàm lượng dinh dưỡng, các loại vitamin và khoáng chất cao đảm bảo sứckhỏe.

Giám sát: Quy trình trồng rau hữu cơ đượckiểm soát nghiêm ngặt, truy xuất nguồn gốc. Nếu không đảm bảo tiêu chuẩn antoàn thì có thể bị quy trách nhiệm cho các cá nhân, tổ chức và sẽ bị xử lýnghiêm minh.

Phầntrình bày là những thông tin cơ bản để chúng ta hiểu rõ rau hữu cơ là gì.Qua đây, các bạn sẽ biết cách lựa chọn rau sạch để dùng nhằm đảm bảo an toànsức khỏe của mọi thành viên trong gia đình.

Nhữngvết nước chè trên sàn nhà làm cho không gian ngôi nhà bạn trông mất thẩm mỹ. Bạnđang loay “trị” các vết hoenốnày nhưng mãi vẫn không sạch. Vậy chúng ta hãy thử áp dụng một trong 8cách tẩy vết nước chè trên sàn nhàhaynhất theo sau nhé!

Cách 1: Dùng muối tẩy

Dùng muối ăn có sẵn trong nhà bếp là một trong nhữngcách tẩy vết nước chè trên sàn nhàđơn giản nhấtmà lại hiệu quả. Chúng ta chỉ cần pha muối với nước rồi đổ lên chỗ bị dính vếtnước chè. Chờ khoảng 20 phút sau rồi dùng khăn lau sạch. Thông thường nhiều bànội trợ hay dùng cách này để chống vết ố vàng của chè trên sàn nhà.

Cách 2: Dùng kem đánhrăng

Kem đánh răng có nhiều công dụng đặc biệtmà ai cũng yêu thích, không chỉ dùng tẩy vết ố vàng trên áo mà còn tẩy đượcnước chè trên sàn nhà. Thực hiện bằng cách thoa kem đánh răng lên vết chè trênsàn nhà rồi chờ khoảng 30 phút, lấy khăn lau sạch.

Lưu ý: Đối với các vết ố nhẹ thì có thểáp dụng cách này, nhưng nếu bị ố vàng nặng thì nên tìm cách khác sẽ hiệu quảhơn bạn nhé!

Cách3: Dùng baking soda

Bakingsoda là nguyên liệu thường thấy trong nhà bếp nhờ có nhiều công dụng khác nhau.Đối với việc tẩy các vết ố vàng trên sàn nhà cũng cho hiệu quả đáng kể. Cụ thể,chúng ta có thể trộn baking soda với giấm, một ít muối rồi đổ lên sàn nhà (nhàbằng đá, xi măng), nhà bằng gỗ thì có thể cho thêm oxy già. Với tỉ lệ hỗn hợp 1: 1 thoa trực tiếp lên vết ố rồi đợi khoảng 15 phút, lấy bàn chải chà chà nhẹđể đánh bay vết bẩn.

Cách 4: Dùngnước rửa bát

Chắc hẳn mọi nhà đều có sẵn nước rửa bát, tận dụngsản phẩm có sẵn này, các bạn có thể dùng để tẩy các vết ố do chè. Tuy nhiên,nồng độ axit của nước rửa bát thấp nên hiệu quả có thể kém. Vì vậy, khi ápdụng, chúng ta nên cho thêm nước ấm và giấm để tăng hiệu quả đánh bay vết ố.

Cách5: Dùng dầu hỏa hoặc xăng thơm

Đây là 2 nguyên liệu có khả năng đánh bay vết bẩncứng đầu hiệu quả nhất. Nhưng cách thực hiện có chút khác biệt so với nhữngcách khác. Theo đó, khi cho nguyên liệu lên sàn thì phải dùng khăn lau thậtnhanh vì khi bay hơi sẽ không còn hiệu quả. Lau liên tục, vết ố sẽ dần biếnmất, cuối cùng là lau lại bằng nước sạch.

Cách6: Dùng tro than bếp

Nếu nhà vẫn sử dụng bếp than củi thì chúng ta có thểdùng tro bếp rắc lên vết nước chè rồi dùng bàn chà chà liên tục. Độ ma sát củatro sẽ giúp đánh bay vết ố nhanh chóng.

Cách 7: Dùng giấm ăn

Giấmăn cũng là một trong những nguyên liệu được dùng phổ biến và luôn có sẵn trongnhà bếp của mọi nhà, giá thành lại rẻ. Các bạn có thể mua về để sử dụng dần,ngoài việc nấu ăn, giấm còn có tác dụng tẩy vết bẩn hiệu quả. Chúng ta chỉ cầncho ít giấm vào miếng vải khô rồi lau vết bẩn trên sàn nhà. Nếu chè bị ố vàng quálâu thì nên để giấm ngấm rồi mới lau lại sẽ dễ tẩy hơn. Sau đó, các bạn nên laulại bằng nước sạch để tránh giấm làm hư hại sàn nhà.

Cách 8: Dùng nước tẩychuyên dụng

Nếusàn nhà bị ố vàng quá lâu thì những cách thông thường rất khó tẩy ra. Một cáchhữu hiệu khác là chúng ta nên dùng nước tẩy chuyên dụng bởi các chất có trong sảnphẩm sẽ giúp đánh bay vết bẩn nhanh chóng và xóa đi mọi vết tích còn sót lại.

Tuynhiên, các sản phẩm tẩy rửa thường có chứa các hoạt chất có hại cho da. Vì vậy,khi áp dụng cách làm này thì mọi người nên đeo đồ bảo hộ để tránh bị dị ứng haybỏng rát da tay. Đồng thời chúng ta cũng không nên lạm dụng quá nhiều sẽ gây hưhại cho sàn nhà.

Cáchthực hiện là pha nước với chất tẩy theo tỷ lệ 3 : 1 rồi dùng vải lau sàn nhà.Hoặc có thể dùng bàn chải để dễ chà vết bẩn hơn. Cuối cùng là lau lại bằng nướcsạch.

Tổnghợp 8 cáchtẩy vết nước chè trên sàn nhànhư trên sẽ giúpbạn gạt đi nỗi lo vết ố vàng sẽ làm bẩn sàn nhà. Hãy áp dụng ngay để đánh bayvết bẩn và đừng nên để lâu bạn nhé!

Hiện nay, marketing là một trong nhữngngành học không phải lo thất nghiệp. Vì nhu cầu tuyển dụng “chiếm sóng” tại nhiềutrang web. Do vậy, thu hút không ít bạn trẻ theo đuổi ngành. Nhưng quan trọnglà chúng ta cần xem ngành marketing họctrường nào uy tín để đăng ký theo học như sau.

KhoaMarketing tại trường Đại học Tài chính – Marketing (UFM)

Địa chỉ:Cơ sở 1 (306 Nguyễn Trọng Tuyển, Phường1, Quận Tân Bình), cơ sở 2 (Số 2C Phổ Quang, Quận Tân Bình), cơ sở 3 (Số 458/3FNguyễn Hữu Thọ, Phường Tân Hưng, Quận 7).

Chuyên ngành đào tạo: Quản trịmarketing, Quản trị thương hiệu, Truyền thông marketing.

Tổ hợp môn xét tuyển: A00, A01, D01,D72, D78, D96.

Điểm chuẩn 2020: 26,1 điểm.

Ngành học tại trường được thiết kế dựatrên chương trình học tiên tiến quốc tế và có liên kế nước ngoài, có tính ứng dụngcao. Đặc biệt, các bạn sẽ có cơ hội săn học bổng với nhiều ưu đãi học phí.

Khoa Marketing tại trường đại học Kinh tế – Tài chính(UEF)

Địa chỉ: 76 Điện Biên Phủ, Phường 17, quận Bình Thạnh,TP.HCM.

Chuyên ngành đào tạo: Marketing tổng hợp,Quản trị thương hiệu, PR, Truyền thông marketing.

Tổ hợp môn xét tuyển: A00, A01, D01,C00.

Điểm chuẩn 2020: 23 điểm.

Theo học tại trường, các bạn sẽ đượcdẫn dắt bởi đội ngũ giảng viên có tiếng trong ngành marketing, thương mại.Chương trình học tập đạt chuẩn quốc tế, cơ sở vật chất đầy đủ tiện nghi. Đặc biệt,tiếng Anh là ngôn ngữ chính trong chương trình đào tạo nên rèn luyện cho sinhviên kỹ năng tiếng Anh chuyên ngành thành thạo.

KhoaKinh doanh Quốc tế – Marketing tại trường Đại học Kinh tế TP.HCM (UEH)

Địa chỉ: 59C Nguyễn ĐìnhChiểu, Phường 6, Quận 3, TP.HCM.
Chuyên ngành đào tạo: Quản trị Marketing, Digital Marketing, Marketing toàn cầu,PR, Truyền thông…

Tổ hợp môn xét tuyển: A00, A01, D01,D07.

Điểm chuẩn 2020: 27,5 điểm.

Theo học tại trường, các bạn sẽ đượctrải nghiệm chương trình học tiên tiến cập nhật theo phương pháp giảng dạy trênthế giới. Đặc biệt là chúng ta sẽ có nhiều cơ hội đi du học nước ngoài do trườngcó chính sách liên kết với các nước. Hơn thế nữa, sinh viên của trường kinh tếluôn được các nhà tuyển dụng ưu ái lựa chọn.Vì vậy, các bạn sẽ có điểm cộng tuyệtvời khi tìm việc làm sau này.

KhoaMarketing tại trường Đại học Kinh tế – Luật (UEL)

Địa chỉ: Số669, QL1, Khu phố 3, Phường Linh Xuân, Quận Thủ Đức, TP.HCM.

Tổ hợp môn xét tuyển: A00, A01, D01.

Điểm chuẩn tham khảo 2019: 25 điểm.

Theo học tại trường, các bạn sẽ đượctrang bị kiến thức về marketing chuyên nghiệp để định hướng trở thành những ngườiquản lý các thương hiệu, truyền thông và chuyên viên cao cấp. Trong quá trình họctập, chúng ta sẽ hoàn thiện các kỹ năng chuyên môn và liên hệ với thực tiễn,giao lưu với các doanh nghiệp, đồng thời còn có cơ hội nhận học bổng đi du học.

KhoaMarketing tại đại học Công nghệ TP.HCM (HUTECH)

Địa chỉ: Số 475A Điện Biên Phủ, Phường25, Quận Bình Thạnh, TP.HCM.

Chuyên ngành đào tạo: Marketing tổnghợp, Marketing truyền thông, Quản trị marketing.

Tổ hợp xét tuyển: A00, A01, C00,D01.

Điểm chuẩn 2020: 18 điểm.

Ngoài ra, ngành marketing còn đượcđào tạo tại nhiều trường khác nhau như: Đại học Văn Hiến, đại học Hoa Sen, đạihọc RMIT… Tùy vào điều kiện của mỗi người mà chúng ta có thể lựa chọn trường họcphù hợp với mình.

Cơhội việc làm của ngành marketing

Marketing là một trong những ngànhcó sự đa dạng trong vị trí việc làm với nhiều chức danh khác nhau. Cụ thể các bạncó thể làm việc tại các bộ phận marketing trong các doanh nghiệp, nhân viênquan hệ khách hàng, nhân viên kinh doanh – sale, tổ chức sự kiện, nhân viêntruyền thông/quảng cáo.

Ngoài ra, chúng ta có thể là nhữngngười quản lý cho các nhãn hàng, thương hiệu. Nếu yêu thích giảng dạy bộ mônmarketing thì mọi người có thể học lên nâng cao để công tác tại các trường đạihọc, cao đẳng.

Mức lương của các bạn hoạt độngtrong lĩnh vực marketing mới ra trường từ 5-7 triệu/tháng. Sau khi có kinh nghiệm,mức lương từ 8-10 triệu/tháng. Tại các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài, mứclương có thể từ 9-12 triệu/tháng. Ở cấp quản lý mức lương từ 20-30 triệu/tháng.

Qua những tổng hợp nêu trên thì hẳnlà mọi người đã biết ngành marketing họctrường nào uy tín, chất lượng nhất hiện nay. Qua đây, hi vọng các bạn sẽ rèn luyện những kiếnthức cần thiết để mang đến nhiều cơ hội nghề nghiệp cho mình sau khi ra trường.

Tài chính ngân hàng là mộttrong những ngành học được đông đảo các bạn trẻ lựa chọn để làm “bến đỗ” tươnglai. Bởi mang đến những cơ hội nghề nghiệp ổn định và mức lương hấp dẫn. Trongđó, rất nhiều vị trí việc làm mà chúng ta có thể đảm nhận. Vậy cụ thể học tài chính ngân hàng ra trường làm gì?Cùng tìm hiểu ngay bạn nhé!

Tổng quan về ngành tàichính ngân hàng

Tàichính ngân hàng là một ngành liên quan đến lĩnh vực tài chính trong doanh nghiệp,bảo hiểm và thuế. Đồng thời các bạn cũng sẽ được trau dồi thêm các kiến thứcliên quan đến phân tích tài chính và kinh tế học. Từ đó mỗi người có thể rènluyện các kỹ năng phân tích, nhạy bén trong việc đầu tư và xử lý các vấn đềliên quan đến sự biến động trong cơ chế thị trường.

Hiệnnay, tài chính ngân hàng là một trong những lĩnh vực phát triển và có nhu cầucao về nguồn lực. Vì vậy, trên cả nước có nhiều cơ sở đào tạo ngành học. Tuynhiên, vẫn có nhiều thách thức việc làm cho các bạn sinh viên và mỗi năm tỷ lệcạnh tranh rất cao, trung bình 25-30 bạn thì chỉ có 1 người ứng tuyển việc làmthành công.

Nhưngvấn đề thiếu hụt về nguồn lực vẫn diễn ra, đặc biệt là việc làm ở các vị trí quảnlý và đầu tư. Và nguồn nhân lực ở lĩnh vực tài chính ngân hàng cũng còn nhiều hạnchế so với nhu cầu thực tế của công việc. Do đó, cơ hội việc làm rất lớn cho nhữngbạn có năng lực thật sự. Cụ thể chúng ta cùng điểm qua họctài chính ngân hàng ra trường làm gì nhé!

Nhân viên quản lý rủi rotrong doanh nghiệp

Côngviệc: Giám sát rủi ro, theo dõi và phân tích những rủi ro trong nền kinh tế,tài chính của doanh nghiệp. Đồng thời hỗ trợ những chiến lược phát triển kinhdoanh, lên kế hoạch để giảm thiểu những rủi ro cho doanh nghiệp.

Yêu cầu: Tốt nghiệp đạihọc chuyên ngành tài chính ngân hàng và các lĩnh vực liên quan. Ưu tiên những bạncó kinh nghiệm hoặc có chuyên môn và đã thực tập công việc liên quan đến quảnlý rủi ro.

Mức lương: Từ 10 – 15triệu/tháng.

Nhân viên kinh doanh tại các đơn vị tài chính ngân hàng

Công việc: Chăm sóckhách hàng, quản lý hồ sơ tín dụng của khách hàng, huy động nguồn vốn cho vay.

Yêu cầu: Tốt nghiệp đạihọc chuyên ngành tài chính ngân hàng hoặc các chuyên ngành kinh tế hay thương mại.Bên cạnh đó, công việc còn đòi hỏi các bạn phải có những kỹ năng mềm như: Giaotiếp, đàm phán, thuyết phục…

Mức lương: Đây là côngviệc có mức lương phụ thuộc vào năng lực của mỗi người. Khi bạn có kinh nghiệmvà thật sự nỗ lực thì mức lương là không giới hạn.

Nhân viên tín dụng trong ngân hàng

Công việc: Tư vấn chokhách hàng về các vấn đề liên quan đến cho vay tín dụng, giúp họ hoàn tất thủ tụcvay, kiểm tra nguồn vốn.

Yêu cầu: Có bằng cao đẳngcác ngành về tài chính ngân hàng. Ưu tiên những bạn có chuyên môn về tín dụngvà đã thực hiện qua công việc.

Mức lương: Nhân viên tíndụng thường có mức lương từ 6-8 triệu/tháng.

Nhân viên kiểm toán trong ngân hàng

Công việc: Kiểm tra vàphân tích thống kê từ kế toán để làm báo cáo tình hình tài chính. Công việc cótầm quan trọng trong tại các ngân hàng bởi có chức năng khắc phục những yếu kémtrong hệ thống quản lý.

Yêu cầu: Tốt nghiệp đạihọc ngành tài chính ngân hàng và có kinh nghiệm từ 1-2 năm. Bên cạnh đó, đòi hỏichúng ta có những kỹ năng mềm để phục vụ nhu cầu công việc.

Mức lương: Ở vị trí kiểmtoán, bạn sẽ có mức lương 12-15 triệu/tháng.

Giao dịch viên ngân hàng

Công việc: Tư vấn và giảiđáp những thắc mắc liên quan đến các sản phẩm/dịch vụ cho khách hàng. Đây cũnglà một vị trí công việc phổ biến trong ngành tài chính ngân hàng.

Yêu cầu: Ở công việc nàykhông yêu cầu kinh nghiệm. Nhưng các bạn phải có kiến thức về ngành tài chínhngân hàng, các kỹ năng mềm. Ngoài ra, công việc còn có yêu cầu về ngoại hình ưanhìn và chiều cao từ 1m58 trở lên.

Mức lương: Từ 6-7 triệu/tháng.

Chuyên viên thanh toán quốc tế

Công việc: Thực hiện cáccông việc giao dịch hay thanh toán quốc tế.

Yêu cầu: Tốt nghiệp đạihọc các ngành liên quan đến thương mại, quốc tế và thanh toán. Đặc biệt, côngviệc còn đòi hỏi các bạn phải vốn tiếng Anh giỏi, nhất là tiếng Anh chuyênngành.

Mức lương: Vị trí côngviệc này có mức lương từ 7-8 triệu/tháng.

Chuyên viên tư vấn đầu tư

Công việc: Tham mưu cholãnh đạo về vấn đề đầu tư, luật, thuế. Đây cũng là vị trí việc làm phổ biếntrong lĩnh vực tài chính ngân hàng.

Yêu cầu: Tốt nghiệp đạihọc các ngành liên quan đến kế toán, kinh tế và tài chính. Đặc biệt là các bạnphải có kiến thức về lĩnh vực đầu tư.

Mức lương: Từ 10-12 triệu/tháng.

Vớinhững tổng hợp nêu trên thì hẳn là mọi người đã biết họctài chính ngân hàng ra trường làm gì. Chúng ta thấy rằng có rất nhiềucông việc hấp dẫn sau khi tốt nghiệp. Nhưng đòi hỏi các bạn phải có kiến thứcngành vững chắc và các kỹ năng liên quan. Nên hãy cố gắng trau dồi thêm kiến thứcbạn nhé!

Những thứ cốt lõi luôn xoay quanh con người đó là sức khỏe, sự nghiệp, gia đình và bạn bè. Đây cũng chính là các nguyên nhân sâu xa tạonên những lối sống khác nhau dẫn đến những tính cách trái ngược nhau. Nhữngtính cách này làm cho nhiều người có cách ứng xử trong cuộc sống hằng ngày khácnhau dẫn đến việc bị chê hoặc được khen. Vậy đứng trước cuộc sống muôn màu muônvẻ này chúng ta cần làm gì?

Ứng xử như thế nào trong công việc?

Làm tốt việc của mình vàgiúp đỡ người khác: Mỗi người đi làm vốn dĩ là để kiếm tiền vànâng cao chuyên môn của bản thân để phát triển sự nghiệp. Vì thế chúng ta chỉnên làm tốt các việc được giao và học hỏi kinh nghiệm. Mặt khác, hãy giúp đỡkhi đồng nghiệp nhờ cậy, đặc biệt là những người mới vào. Không nên tham giavào các chuyện thị phi nơi công sở hay tranh đua, đấu đá lẫn nhau.

Không bàn tán, nói xấusau lưng người khác: Đây là điều tối kỵ trong môi trường làm việc. Khi bạn nóixấu người nào đó thì lời nói này có thể sẽ đến tai người khác nhanh chóng gâyra những chuyện không hay, làm mất sự đoàn kết và ganh ghét nhau trong công việc.Những điều này làm cho chúng ta trở thành nhữngkẻ xấu xa trong mắt người khác.

Xây dựng mối quan hệ tốtđẹp: Lời nói nhẹ nhàng, thành thật và không bao biện sẽ giúp người đối diện cảmthấy gần gũi và yêu mến bạn. Cùng với hành động văn minh, chịu trách nhiệm vớitất cả việc mình làm sẽ mang đến cho chúng ta một môi trường làm việc thoải máimà ở đó không có sự phân chia bè cánh giúp thắt chặt tình cảmvới cấp trên và đồng nghiệp.

Ứng xử như thế nào trong tình cảm?

Tình cảm là thứ hạnh phúcnhất mà chúng ta có được trong cuộc đời. Và bất kỳ ai cũng trải qua các loạitình cảm: gia đình, tình yêu, bạn bè, tri kỷ, người khác… Đối với tất cả họ bạn cần ứng xử như thếnào?

Sống chân thành, giản dị:Bạn chỉ cần sống chân thành và giản dị với mọi người thì chúng ta sẽ có cách ứngxử tự nhiên mà không phân biệt giàu nghèo, thắng thuahay khinh trọng… Đây cũng là một trong những triết lý sống cao đẹp mang đến chocon người sự vui vẻ và bình yên.

Biết nghĩ cho những ngườixung quanh: Đứng trước những sự việc xảy ra bạn hãy đặt mình vào hoàn cảnh củangười khác để suy nghĩ cho họ. Đừng nên khăng khăng vào lỗi lầm của ai đó thì mọikhúc mắc mới có thể tháo gỡ. Bạn sẽ họcđược cách bao dung và tha thứ cho dù là người đó đối xử không tốt với mình.

Lắng nghe, cảm thông vàchia sẻ: Muốn mọi người đặt niềm tin vào bạn thì trước tiên chúng ta hãy là chỗdựa vững chắc cho họ bằng cách lắng nghe những buồn vui, khó khăn khi ai đó chia sẻ. Qua đó, bạn mới dễ dàng hiểu người bên cạnh mình nghĩ gìvà sẵn sàng cảm thông, chia sẻ.

Cách nhìn về tiền tài

Nhiều người từng nói tiềntài là thứ đáng giá với họ. Thật đúng thế tiền tài là thứ đáng giá nhưng khônglà thứ duy nhất. Bởi lẽ trong cách ứng xử với ngườikhác tiền tài không là thứ chi phối. Thế nên, khi bạn giàu thì hãykhiêm tốn, tránh kiểu cách hay khua môimúa mép. Vì người khác cũng chẳng để ý đến việc bạn có bao nhiêu tiền mà họ chỉnhìn vào cách bạn đối xử với họ.

Tương tự nếu chúng ta nghèo thì hãy cố gắng nỗ lực vươn lên. Không cần ganhghét hay đố kỵ những người giàu hơn mình. Vì dù bạn cứ ngồi đó than thân tráchphận, ghét người thì cũng chẳng khá lên được mà điều đó khiến chúng ta càng tệhại hơn trong mắt những người giàu.

Đời sống con người luôn tồn tại nhiều điều phức tạp. Trong đó bao gồm nhiềuyếu tố tạo nên có thể là công việc, tình cảm, sự giàu nghèo, khó khăn, vất vả…vàcái khó nhất vẫn là cách đối nhân xử thế. Trên thế giới có đến hàng tỉ người vàmỗi người là một lối sống cùng những tính cách khác nhau, nhưng dù bạn là aithì cũng nên học cách ứng xử trong cuộc sống hằng ngày để người khác yêu quý vàkính trọng bạn.

Khi bạn dự định làm một việc gì đó nếu không có kế hoạch địnhhướng từ trước. Thì mọi việc sẽ trở nên lộnxộn và không có trình tự trước sau khiếnchúng ta mất phương hướng. Vì những lý do này mà kế hoạch có vai trò to lớn, làmột trong những nguyên nhân quyết định sự thành bại của công việc. Thế nên bạnhãy tìm hiểu kỹ kế hoạch là gì? Lập kế hoạch ra sao?

Kế hoạch là gì – Vai tròcủa kế hoạch

Kế hoạch là một bảng liệtkê chi tiết lịch trình công việc được thực hiện trong một khoảng thời gian xácđịnh. Bao gồm các chương trình hành động, thời gian thực hiện, những kết quả đạtđượcKế hoạch thể hiện rõ bằng văn bản hoặc bất thành văn thường thấy tronglĩnh vực chính trị, kinh doanh hay nhỏ hơn nữa là kế hoạch công việc của các cánhân.

Kế hoạch đóng vai tròquan trọng trong bất kỳ một sự kiện hay công việc nào của tập thể. Cụ thể nhưsau:

Đối cá nhân: Kế hoạchlà công cụ hỗ trợ các cá nhân thực hiện và xây dựng tư duy quản lý. Giúp kết nốicác nguồn lực lại với nhau để cùng hành động đem lại kết quả khả quan. Tránh đượcnhững tình huống phát sinh gây cản trở cho việc thực hiện. Đồng thời giúp cánhân có thể kiểm soát được công việc đang tiến hành ở các giai đoạn nhất định.

Đối với doanh nghiệp:Xây dựng kế hoạch là nền tảng đầu tiên cho việc thực hiện các chiến lược mà bấtkỳ doanh nghiệp nào cũng đề ra thật chi tiết. Vì đóng vai trò quyết định và hướngtập thể làm theo. Kế hoạch có thể đem lại kết quả thành công hay thất bại nhưngnếu không có kế hoạch thì mọi thứ sẽ trở nên rời rạc, không thống nhất.

Lập kế hoạch như thế nào

Một bảng kế hoạch đượcxem là hoàn chỉnh khi xác định được các nội dung như sau:

Xác định mục tiêu và yêu cầu công việc(why):Khi xác định được mục tiêu thì mọi hành động đều có trọng tâm để hướng đến mụctiêu đề ra. Qua đó, đánh giá được tính hiệu quả của công việc.

Xác định nội dung công việc(what) thôngqua 3(where, when, who): Bao gồm các yếu tố địa điểm và không gian thực hiệncông việc, thời gian thực hiện công việc, đối tượng thực hiện công việc.

Xác định cách thức thực hiện(how): Được hiểu là tài liệuhướng dẫn cụ thể công việc. Tiêu chuẩn đặt ra là gì và cuối cùng là cách thức vậnhành như thế nào.

Xác định phương pháp kiểm soát và kiểm tra(control, check): Kiểm tra và đo lườngcác đặc tính. Xác định điểm trọng yếu để kiểm soát. Kiểm tra bao gồm các côngviệc thực hiện với tần suất bao nhiêu một lần hoặc thường xuyên. Xác định đốitượng kiểm tra và những điểm kiểm tra trọng yếu.

Xác định nguồn lực thực hiện(man, money, material, machine và method): Là những nhân lực, tàilực(tiền bạc), vật lực(nguyên liệu cung cấp), máy móc và phương pháp thực hiện.Bên cạnh đó, là các phương thức và phương pháp làm việc bao gồm các nguyên tắc,quy trình và quy cách tiến hành.

Các loại kế hoạch

Dựa vào sự đa dạng củacác hoạt động trong lĩnh vực ngoài đời sống xã hội mà có những kế hoạch đượcphân loại khác nhau. Ở phạm vi nhỏ có kế hoạch cá nhân đơn thuần là những dự địnhhọc tập, vui chơi, giải trí, công việc… Kế tiếp là kế hoạch gia đình hay kế hoạchhóa gia đình.

Ở phạm vi lớn hơn kế hoạchđược phân loại dựa vào các yếu tố như: thời gian (kế hoạch dài hạn, kế hoạchtrung hạn, kế hoạch ngắn hạn), mức độ hoạt động (kế hoạch chiến lược, kế hoạchchiến thuật, kế hoạch tác nghiệp), phạm vi (kế hoạch tổng thể, kế hoạch bộ phận).

Giờ thì chúng ta đã biếtkế hoạch là gì và thực hiện kế hoạch như thế nào. Để xây dựng cho mình một kếhoạch hoàn chỉnh trước khi thực hiện bất kỳ việc gì. Chẳng hạn đơn giản là kếhoạch học tập, thời khóa để tạo thói quen trong tư duy quản lý. Sau đó, lớn hơnlà xây dựng kế hoạch cho cả tập thể, kế hoạch kinh doanh hay kế hoạch chiến lượcphát triển có quy mô lớn.

Giao tiếp giữa người và ngườilà cả một nghệ thuật ứng xử. Mà tự thân của mỗi người phải chiêm nghiệm nhữngbài học đúng đắn để biết cách ứng xử trong giao tiếp sao cho vừa lòng hợp ý. Đặcbiệt, là trong văn hóa làm việc. Nhưng mấy ai hiểu được thế nào là giao tiếpkhéo léo và đúng mực. Chúng ta hãy cùng tìm hiểu qua bài viết sau nhé!

Cáchứng xử trong giao tiếp qua lời nói

Qua những câu tục ngữ về lờinói như: “Lời nói đáng giá ngàn vàng”, “Chuôngkêu thử tiếng, người ngoan thử lời”, “Một câu nhịn bằng chín câu lành” … chochúng ta thấy lời nói là phương tiện giao tiếp chủ yếu của con người thể hiệnphẩm chất và tính cách của mỗi cá nhân. Nên lời nói đã trở thành thước đo giátrị và thường được đánh giá qua cách ứng xử như sau:

Cách xưnghô: Trong môi trường làm việc xưng hô dựa trên nguyên tắc tuổi tác. Nếu người lớntuổi hơn mình và tùy vào mức độ chênh lệch nhiều hay ít mà chúng ta gọi bằnganh/chị, cô, dì, chú, bác…Nếu là sếp thì gọi là anh/chị, đồng nghiệp chênh lệchtuổi không nhiều có thể xưng tên hoặc gọi chị xưng em. Tuyệt đối không gọi trốngkhông và không xưng hô quá thân mật so với mối quan hệ.

Xem xét đốitượng giao tiếp: Tùy vào đối tượng và hoàn cảnh giao tiếp mà bạn thể hiện cáchnói khác nhau. Chẳng hạn khi nói chuyện với người có cùng địa vị và trình độngang nhau thì có thể đề cập đến nhiều chủ đề mà cả mình và người nghe đều hiểu.Còn đối với những người nông dân bình thường chúng ta không nên nói quá nhiều vềchuyên môn mà hãy nói về những chủ đề bình dân, gần gũi. Để tạo sự thân thiện,dễ chịu cho người đối diện mà không quá cầu kỳ, phô trương.

Lời nóitrung lập, không chê bai và phán xét: Nếu bạn muốn chiếm cảm tình từ ngườikhác, thì một trong những bí quyết đó là giữ lời nói kiên định, trung lập đối vớibất kỳ một tình huống nào. Không nên “nắng bên nào che bên nấy” hay nói ngã nóinghiêng. Hoặc dùng những lời lẽ chê bai trực tiếp người khác, phán xét và lênán các vấn đề dưới góc nhìn phiến diện của cá nhân.

Cáchứng xử trong giao tiếp qua hành động

Một hành động văn minh, lịch sựlà tiêu chuẩn giúp bạn ghi điểm với những người xung quanh. Nhất là trong môitrường làm việc nơi mà có nhiều chuyện cạnh tranh, thị phi hay xảy ra. Khiếnnhiều người trở thành tâm điểm của sự hơn thua, đố kỵ. Để tránh những trường hợpnày bạn cần phải làm gì?

Giúp đỡ người khác: Đây là việclàm cao đẹp không những nhận được sự biết ơn từ người khác mà còn khiến họ yêumến bạn hơn. Đặc biệt, là lúc làm việc sẽ có những khó khăn nên chúng ta hãygiúp đỡ khi được nhờ cậy. Hành động này vừa để giúp mọi người vừa để tăng giátrị đạo đức cho bản thân.

Không gây chia rẽ, bè cánh: “Bệnh”bè cách chia phe phái trong công sở là vấn đề thường thấy. Vì nguyên nhân nàymà nơi làm việc trở thành nỗi ám ảnh với nhiều người gây nên các tiêu cực. Đểtránh bị lôi vào những tình huống rắc rối này, tốt nhất là chúng ta giữ thái độtrung lập. Không nên tham gia vào những hành động cản trở công việc hay lấn áplẫn nhau.

Cáchứng xử trong giao tiếng qua những cử chỉ

Quay mặt về hướng khác khi đangnói chuyện là hành động không mấy lịch sự. Mà hãy nên nhìn thẳng về phía ngườinghe, cũng không nên nhìn chằm chằm quá lâu. Và thỉnh thoảng hãy đưa ánh mắtnhìn xung quanh. Tuyệt đối không nhìn những chỗ nhạy cảm trên thân thể hay khuyếtđiểm của người khác.

Ngoài ra, không nên đáo mắtliên tục hay liếc ngang liếc dọc, nhìn xuống chân khi đang nói chuyện. Khôngnên gãi đầu hay vuốt ve tóc thường xuyên làm cho người khác cảm thấy bạn khôngchuyên tâm cho câu chuyện. Tốt nhất là nên ngồi thẳng lưng và chú tâm theo dõi khiai đó trình bày bất kỳ vấn đề gì.

Tập hợp các yếu tố lời nói,hành động và cử chỉ sao cho uyển chuyển và mềm mỏng. Bạn sẽ làm cho người đốidiện cảm thấy thoải mái và luôn muốn trò chuyện cùng mình. Nhưng cuộc sống là cảquá trình dài đôi khi chúng ta có những ứng xử không tốt trong một lúc giao tiếpnào đó. Nên đòi hỏi mọi người phải không ngừng học hỏi và tiếp thu những điều tốtđẹp qua cách ứng xử trong giao tiếp để cuộc sống và công việc trở nên trọn vẹnhơn.

Thực tập là chặng đường cuốicùng của thời sinh viên, là kết quả của cả quá trình học tập để ứng dụng vàocông việc thực tế ngoài xã hội. Chỉ vài tháng ngắn ngủi nhưng lại đem đến nhữngtrải nghiệm quý giá đối với mỗi người. Trong đó, có những thuận lợi và khó khăntrong quá trình thực tập khiến cho các bạn nơm nớp lo sợ. Vậy những thuận lợivà khó khăn đó là gì?

Thuậnlợi trong quá trình thực tập

Được sự hỗ trợ của nhà trườngvà đơn vị thực tập: Nhờ giấy giới thiệu của nhà trường là điều kiện quan trọnggiúp các bạn sinh viên đặt chân đến các đơn vị thực tập. Trong quá trình này cóbất kỳ khó khăn nào thì mọi người có thể trao đổi trực tiếp với thầy cô hướng dẫn.Bên cạnh đó, là sự hướng dẫn của đơn vị thực tập giúp chúng ta có cơ hội làmcác việc thực tiễn.

Được tiếp xúc trực tiếp vớicông việc: Thực tập căn bản là để vận dụng những gì đã học vào công việc. Bởithế đây là quá trình quan trọng giúp các bạn phát hiện ra nhiều thứ chẳng hạn:điểm mạnh và điểm yếu của bản thân, những kiến thức chuyên môn còn thiếu sót,niềm đam mê với công việc… Qua đó, làm chúng ta thấy yêu thích công việc và tựhoàn thiện những mặt hạn chế của mình.

Được hỗ trợ các trang thiết bịvà cơ sở vật chất: Các cơ quan, doanh nghiệp là những môi trường có đầy đủchuyên môn và các trang thiết bị phục vụ công việc tốt nhất. Giúp các bạn có thểdễ dàng sử dụng để thực hành công việc. Tạo thuận lợi trong quá trình thu thậpdữ liệu để làm báo cáo tốt nghiệp.

Khókhăn trong quá trình thực tập

Vềmặt chuyên môn: Nỗi lo lắng mà nhiều người thường mắc phải đến từ chuyên môn. Sợrằng mình không thể làm được việc, yếu kinh nghiệm, gặp áp lực về thời gian vàsợ bị chê trách từ những người xung. Đây là những khó khăn thường thấy mà nhiềubạn đã trải qua. Khi đứng giữa một đống công việc và mọi người đang tất bật thựchiện mà chúng ta lại chỉ biết đứng nhìn vì chẳng biết phải làm gì.

Về mặt kỹ năng: Sinh viên làkhoảng thời gian mà chúng ta tự do tung tăng nhất, mặc sức tung hoành có thể ngủnướng và đến muộn. Nhưng môi trường công việc lại trái ngược, khiến các bạn bỡngỡ và chưa quen. Đặc biệt, là cách ứng xử trong giao tiếp với cấp trên và đồngnghiệp làm cho chúng ta hay luống cuống, thiếu tự tin. Dẫn đến những tình huốngkhó khăn gây cản trở cho công việc.

Sự cô đơn: Đây là loại cảmgiác mà nhiều bạn hay chia sẻ với nhau rằng họ sợ phải đến công ty và gặp sếp.Cảm giác lạc lõng giữa những người không thân quen khiến họ ngại ngùng, e dè vàkhông thể giao tiếp khéo léo. Chính vì vậy, sự cô đơn, rụt rè là thứ cảng đườngkhiến cho nhiều người không phát triển.

Nhữngđiều cần chuẩn bị trước khi thực tập

Để quá trình thực tập diễn rathuận lợi và hạn chế những khó khăn thì mọi người nên chuẩn bị trước những kiếnthức cần thiết. Tìm hiểu những thông tin cơ bản trước khi thực tập và đừng để“nước đến chân mới nhảy”. Như thế bạn sẽ đuối sức và chẳng thu lại kết quả gìkhi biến khoảng thời gian thực tập trở nên phí phạm. Hãy làm các công việc nhưsau:

Tìm hiểu đơn vị thực tập: Cócâu “Biết người biết ta trăm trận trăm thắng”. Thế nên hãy tìm hiểu kỹ đơn vịthực tập với các thông tin cơ bản như: lĩnh vực và điểm mạnh kinh doanh, cácphòng ban, chuyên môn, các kế hoạch và sản phẩm… Để khi được giao nhiệm vụchúng ta có thể dễ dàng bắt tay vào làm mà không bị lóng ngóng.

Chủ động tìm hiểu và tích cựcvới công việc: Hãy chủ động tìm hiểu công việc và hỏi thăm những người xungquanh. Vì chẳng có ai để ý nếu như bạn cứ ngồi đấy mà đợi nhận việc. Thông thườngthực tập hay gặp những tình trạng làm các việc lặt vặt như: rót nước pha trà,bưng bê các kiểu… Cũng chính vì sự thụ động không chịu hỏi han khiến các bạn trởnên vô nghĩa trước hàng đống việc. Mà lẽ ra chúng ta phải tận dụng cơ hội để họchỏi và nâng cao chuyên môn.

Ngoài ra, hãy tạo mối quan hệ tốtđẹp với cấp trên và đồng nghiệp. Gạt bỏ những thói quen và cách ứng xử vô tư củathời sinh viên để hòa mình vào tập thể chung. Học cách “nhìn trước ngó sau” vàkhông nên tự kiêu hay chểnh mảng…

Sẽ có những thuận lợi và khókhăn trong quá trình thực tập. Nhưng tất cả đều đem đến sự trải nghiệm giúpchúng ta trưởng thành hơn. Và còn học hỏi rất nhiều thứ ngoài cuộc sống mà nhữngthứ ấy thầy cô và bạn bè không thể dạy cho bạn. Nên hãy cố gắng thực tập thật tốtđể minh chứng cho quá trình mà mọi người đã dày công học hỏi suốt cả mấy năm ởgiảng đường.

Thời gian qua, tỉnh ủy Vĩnh Phúc luôn đặt công tác giải quyết việc làm cho người lao động vào danh sách các vấn đề cần được ưu tiên. Với nhiều chính sách hỗ trợ thiết thực như: Hỗ trợ chi phí đào tạo nghề, chính sách hỗ trợ cho vay xuất khẩu lao động (XKLĐ) đã góp phần không nhỏ trong việc nâng cao thu nhập, cải thiện chất lượng đời sống của người lao động; đồng thời chuyển dịch cơ cấu sản xuất, cơ cấu lao động nông thôn.

Hiệu quả từ Nghị quyết 37

Với nhiều doanh nghiệp đóng trên địa bàn, tỉnh Vĩnh Phúc có nhiều thuận lợi do có nhiều con đường giải quyết việc làm cho người lao động. Để tận dụng lợi thế này, chất lượng nguồn nhân lực cần phải được nâng cao. Chính vì vậy, HĐND tỉnh đã ban hành Nghị quyết số 37/2011/NQ/HĐND, nghị quyết tập trung giải quyết các vấn đề trong công tác dạy nghề, bồi dưỡng kiến thức, hướng nghiệp, phân luồng và giải quyết việc làm.

Phó Chủ tịch UBND tỉnh Vũ Chí Giang cho biết, sau thời gian 4 năm, số lượng lao động tham gia học nghề đã tăng đáng kể, trình độ tay nghề cũng được cải thiện, cơ bản đáp ứng nhu cầu tuyển dụng của thị trường lao động; tạo điều kiện thuận lợi cho người lao động tự tìm kiếm việc làm, nâng cao thu nhập, từng bước ổn định cuộc sống. Tỉnh cũng đã mở hơn 1.000 lớp học bồi dưỡng kiến thức tại các xã, phường, thị trấn cho gần 150 nghìn lao động cùng với nhiều lớp tập huấn bồi dưỡng về nông nghiệp, nhờ đó giải quyết việc làm cho trên 19 nghìn lao động với kinh phí 13,9 tỷ đồng. Đặc biệt, với chính sách hỗ trợ chi phí đào tạo cao đẳng nghề (400.000 đồng/người/tháng), trung cấp nghề (350.000đồng/người/tháng) đã thu hút được hơn 66 nghìn học viên tham gia đưa tỷ lệ lao động được đào tạo nghề của tỉnh lên vượt qua mức trung bình của cả nước.

Công tác hỗ trợ XKLĐ cũng nhận được nhiều quan tâm. Theo Phó Giám đốc Sở LĐTBXH tỉnh Vĩnh Phúc, Nghị quyết 37 đã tăng mức cho vay và hỗ trợ lãi suất cho vay XKLĐ, tạo điều kiện thuận lợi và giảm bớt khó khăn tài chính cho người muốn XKLĐ. Song song với đó, công tác cho vay vốn từ Quỹ Giải quyết việc làm cũng được thúc đẩy, tạo điều kiện cho các hộ dân có điều kiện phát triển sản xuất. Qua kiểm tra, giám sát cho thấy nguồn vốn vay đã giúp cho nhiều hộ gia đình, cá nhân phát triển sản xuất, tạo việc làm mới và việc làm thêm cho lao động nông nhàn.

Theo Giám đốc Công ty TNHH SUZUKAKU Việt Nam: Việc tỉnh triển khai các chính sách ưu đãi của đã hỗ trợ phát triển nguồn nhân lực có tay nghề cao đáp ứng được những yêu cầu tuyển dụng của Công ty. Không những thế, các chương trình hỗ trợ dạy nghề cũng giúp Công ty giảm được chi phí, thời gian để đào tạo lại tay nghề cho công nhân. Với nguồn nhân lực dồi dào cùng sự quan tâm hỗ trợ của tỉnh, các doanh nghiệp trên địa bàn sẽ hoạt động tốt hơn, đóng góp thiết thực cho ngân sách và tạo việc làm cho lao động địa phương.

Năm 2011 khi tỉnh tiến hành triển khai các chính sách hỗ trợ giải quyết việc làm tại chỗ, gia đình anh Nguyễn Viết Xuân  (xã Hồng Phượng, huyện Yên Lạc)  đã quyết định vay vốn để sản xuất. Với số vốn vay được cùng với việc được hỗ trợ đến 70% lãi suất trong năm đầu, anh đã mạnh dạn đầu tư vào chăn nuôi và trồng cây ăn quả. Hiện gia đình anh đã trả hết số tiền vay và thoát khỏi cảnh nghèo khó.

Đổi mới từ chính sách

Ngoài những hiệu quả rõ ràng trong giải quyết việc làm cho lao động nông thôn, việc triển khai thực hiện Nghị quyết 37 vẫn vấp phải một số hạn chế. Mức hỗ trợ cho đối tượng truyền nghề, học nghề thấp, không đủ chi phí bảo đảm việc dạy và học; chi phí hỗ trợ cho XKLĐ chưa cao… dẫn đến lượng người đi XKLĐ còn ít. Do đó, tháng 12 năm 2015, HĐND tỉnh đã thay thế  Nghị quyết 37 bằng Nghị quyết 207/2015/NQ HĐND “Về một số chính sách hỗ trợ hoạt động giáo dục nghề nghiệp và giải quyết việc làm”.

Bên cạnh việc ban hành và thực hiện tốt các chính sách hỗ trợ dạy nghề và giải quyết việc làm, tỉnh cũng chú trọng đầu tư cơ sở vật chất, kỹ thuật, nâng cao năng lực cho đội ngũ cán bộ để mở sàn giao dịch việc làm online thường xuyên tại các trung tâm giới thiệu việc làm trên địa bàn, tạo điều kiện thuận lợi cho người lao động tìm kiếm việc làm; xây dựng mạng lưới thu thập, phân tích và cung cấp thông tin thị trường lao động, nhất là thông tin về cầu lao động và dự báo về thị trường lao động. Đồng thời, đẩy mạnh sự liên kết giữa các trung tâm giới thiệu việc làm với các doanh nghiệp trên địa bàn và các cơ sở đào tạo nghề; duy trì Tổng đài tư vấn về chính sách lao động việc làm, thông tin thị trường lao động.